POLITICA INTEGRADA DE CALIDAD, MEDIO AMBIENTE, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO E IGUALDAD





El GRUPO SANTANA CAZORLA es una corporación destacada y prospera, que tomando como punto de partida el exito de su principal negocio, la construcción (edificación y obra civil), abarca con igual eficacia y calidad otras diversas actividades como los servicios (jardinería, limpieza, y servicios de recogida de residuos urbanos). El ámbito geográfico de nuestra actividad es el territorio de las Islas Canarias, si bien destaca la actividad en la isla de Gran Canaria en la que se ubica nuestra sede principal.

El GRUPO SANTANA CAZORLA, sensibilizado y concienciado sobre la necesidad de gestionar sus actividades con las máximas garantías de calidad y seguridad laboral, y persiguiendo en todo momento el cuidado del medio ambiente y la satisfacción del cliente, así como de las personas que integran el GRUPO, se compromete a documentar, implantar y mantener un Sistema Integrado de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud en el Trabajo, así como establecer un Plan de Igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, según los requisitos recogidos en las Normas de Referencia UNE EN ISO 9001:2015, UNE EN ISO 14001:2015, OHSAS 18001:2007 y la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de Marzo para la igualdad efectiva entre hombres y mujeres.


Es por ello por lo que la Dirección del GRUPO SANTANA CAZORLA aprueba la presente Política en la que se compromete a:



- Entender la Calidad como la satisfacción de todos los requisitos adquiridos, ya sean contractuales, reglamentarios o legales.

- Proteger el medio ambiente, incluyendo las actividades de prevención de la contaminación en la ejecución de nuestras obras y el desempeño de los servicios que realizamos a nuestros clientes, entre los que destacan el uso sostenible de recursos y la correcta gestión de residuos.

- Cumplir con la legislación aplicable y otros requisitos en cualquier ámbito de su gestión, especialmente aquellos relacionados con los peligros para la seguridad y salud en el trabajo y prevenir los daños y el deterioro de la salud.

- Defender la satisfacción del cliente como objetivo principal.

- Hacer efectivo el principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, es decir, ausencia de toda discriminación, directa o indirecta por razón de sexo, y especialmente, las derivadas de la maternidad, la asunción de obligaciones familiares y el estado civil.

- Conseguir el entendimiento, participación y compromiso de todos los miembros del GRUPO SANTANA CAZORLA para desarrollar una adecuada Gestión de la Calidad, del Medio Ambiente y de la Seguridad y Salud en el Trabajo, fomentando la comunicación interna y externa.

- Valorar la correcta gestión de la calidad, el medio ambiente, la prevención de riesgos y la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres como ventaja estratégica.

- Proporcionar los medios materiales, humanos e infraestructuras necesarias para la alcanzar los requisitos establecidos.

- Aumentar la conciencia ambiental de clientes, colaboradores y otros organismos así como el permanente control de los productos y servicios adquiridos a nuestros proveedores, integrándolos como parte interesada,

- Optimizar permanentemente todos los procesos para eliminar los costes de la no-calidad.

- Mejorar continuamente la eficacia del Sistema Integrado de Gestión y el desempeño de nuestros procesos, especialmente los relacionados con la gestión ambiental.

- Cumplir con el Desempeño de la Seguridad y Salud en el Trabajo por parte de la organización.




La presente Política Integrada sirve de marco de referencia para establecer y revisar los objetivos de calidad, medio ambiente, prevención e igualdad que el GRUPO SANTANA CAZORLA subscribe anualmente. Se encuentra a disposición de todos sus trabajadores, de sus clientes y proveedores, de la Administración Pública y de toda persona o entidad que desee consultarla. En San Bartolomé de Tirajana a 01 de julio de 2017


LOS CONSEJEROS DELEGADOS.





Descarga los certificados de los sistemas de gestión: